企業志工

頂著南台灣的豔陽，來自全台各地的70餘位天柏嵐（Timberland）企業志工13日至七股參與生態工作假期，投入保護七股沙洲的行動，實地執行編籬護沙和淨灘任務之餘，也分頭觀察潟湖生態及參訪黑面琵鷺保育中心，瞭解此地生態、沙洲流失的原因、以及護沙搶救潟湖的意義。七股工作假期寓教於樂 生態保育好好玩七股潟湖是昔日台江內海最後的遺跡，這片祥和富庶的土地，沒有大都市櫛比鱗次的高樓商辦和匆忙步調，在鋼筋水泥建築之外，閃著粼粼波光的養殖魚塭以及廣闊的潟湖才是主角。錯落叢聚的紅樹林裡，愛湊熱鬧的小白鷺在枝頭築巢，偶爾有駕著舢舨的漁民穿梭於蚵架間，察看安睡於水面下的串串蚵仔。然而近30年來，沙洲不斷往內退縮，嚴重影響西部海岸生態，也讓當地漁民生計陷入困境。自2007年起，台灣環境資訊協會與北門社區大學便合作辦理「七股生態工作假期」，欲透過小規模、多梯次的模式，既推廣生態旅遊，又保護海岸環境，儼然成為新興的

由民間自主發起、號召企業共同響應的地球日40周年系列行動，各方發起團體昨(23)日於台北NGO會館召開記者會，宣佈與世界同步的「百萬綠行動」已經起跑，並號召更多企業與個人響應，上網登陸屬於自己的綠行動，向世界展現台灣的環保活力。目前率先響應的企業非常多元化，包括贊助環保贈品、或4月25日於台北市自由廣場「CO2↓」千人排字活動，甚至有碳權公司捐出本土碳權給環保團體；此外，號召志工參與生態工作假期等服務活動，也成為越來越多企業志工參與生態服務的管道。伊聖詩芳療生活館過去曾辦理地球日綠色藝術市集，今年率先贊助1,000件有機棉T恤，並邀集40名員工在4月17日參加陽明山二子坪生態工作假期。欣偉科技、渣打銀行等企業志工也將在5、6月參與生態工作假期，以實際行動保護棲地。正美公司贊助印製精美又環保的貼紙，冶綠公司製作有機棉的T恤，使得地球日40周年增色不少。

為了帶領志工親身體驗生態，台灣環境資訊協會與陽明山國家公園管理處合作，從6月到9月於陽明山雍來及二子坪舉辦「生態工作假期」系列活動， 6月13日雍來第一梯次起跑，來到陽明山不只賞花、拔海芋，也能體驗現在最夯的Eco Working holiday，生態工作假期。冷水坑一帶的雍來生態園區，昔日為雍來礦場。礦場中的沈砂池，現在成為生態教育園區中的生態池，因為缺少其他生物競爭，而造成優勢種植物李氏禾肆無忌憚地侵佔其他原生種的生存空間，因此每到夏日，適合下水的季節，依循著笑聲就能看到一群穿著青蛙裝、泡在爛泥巴中辛勤「拔草」的志工身影。利用一個下午的時間，只見原本佈滿優勢種李氏禾的生態池已清出一大片水域，再累，志工都大呼：「值得啦！」付出勞力、親近土地的週休新玩法穿上期待已久的「青蛙裝」，今年（2009）第一批下水的志工們，多位來自京華工程顧問公司，時常在環評報告中讀到許多生物的名稱，但卻沒有機會親

渣打銀行40名員工上周六「補班日」請了志工假，參加「二子坪生態工作假期」，有人生平第一次到陽明山、第一次穿青蛙裝、泡在濕地裡拔草。辛苦一天，清出150箱3大袋外來種水蘊草、苦草、銅錢草，大伙直呼「很累，但值得！」還有人說：「以後不敢亂放生了。」台灣環境資訊協會從2004年即開始推廣「工作假期」的概念，2005年與陽明山國家公園管理處共同主辦台灣國家公園內的第一場「生態工作假期」志工行動，至今已邁入第5年，累計有600人次參與。負責籌畫這次活動的台灣環境資訊協會環境信託中心主任孫秀如表示，外來種侵害原始生態的問題，絕非靠一次活動就能夠根除；環境維護需要長時間的關注；以陽明山為例，每年五月到九月是植物生長最旺盛的季節，外來種缺乏天敵制衡，因快速生長而嚴重侵害了原生植物的生存空間。協會希望透過生態工作假期的設計，讓民眾藉由動手做，體認到外來種問題的嚴重性，進而為環境保育付出行動。台灣環境資訊協會

近年來隨著公共安全、勞工人權以及環境議題的出現，以往強調要以最少資源獲取最大利益的企業，也開始強調企業所應肩負的社會責任，營收不再是評價一個企業的唯一指標。如何兼顧企業的員工、週邊的社區居民以及消費者等利害關係人的權益，已成為一成功的企業主所要思考與關切的主題。企業志工落實企業社會責任而企業志工這個概念，也伴隨著企業社會責任而出現。藉由志工活動除可以企業所提供的人力回饋社會環境及自然環境之外，在進行志工活動的同時，無形中也讓企業的員工們獲得心靈的成長與無形的成就感，是項對外在環境與內在環境雙贏的投資。企業志工參與生態工作假期為因應此一社會趨勢，台灣環境資訊協會於2004年首次推出生態工作假期行動，在行動的過程中，除了來自各方的志工外，其中亦包含了台灣拜耳公司的企業志工們。透過民間環保團體、社區發展協會、一般大眾以及企業間的合作，經由主題式的生態服務工作，以建置人工濕地的方式，協助台東利嘉林

Timberland（天柏嵐）與台灣環境資訊協會合作，昨（24）日於生態農場辦理一場企業志工活動，近50餘位來自於全省各地的員工，於台北縣石門鄉的阿里磅生態農場移除外來種。在實踐企業社會責任的同時，企業員工經由親手施作的體驗，對生態保護有更深層的體悟。Timberland總經理吳美君指出，該公司鼓勵志工服務，提供公假並補助車資，不少南部員工搭乘當日第一班的高鐵北上，並帶眷屬一同響應。本次服務行動，志工分成兩組，分別清理約250坪左右的池面，以手撈清除外來種人厭槐葉萍，並保留台灣的原生植物絲葉狸藻；另一組則清除約八個小水塘銅錢草和青萍，同時種植水蕨、荇菜等原生種水生植物。負責財務會計的Kelly表示，穿著水靠是相當特別的經驗，服務之後，更期待池子生態的變化，未來亦會開始會去留意身邊的環境。遠從高雄上來，負責百貨專櫃的Ricky則表示，「雖然累，但絕對值得再來一次!」他強調志工們在短短幾個小時