
綠領工作是「奢侈人力」? 民間呼籲政府及企業投資環保人才
有助於環境保護的「綠領工作」,是達成2050淨零目標重要助力。綠色和平今(19)日發布研究報告指出,四成青年不知綠領工作是什麼,七成認為自己不具備綠色職能,呼籲政府加強綠領人才的培訓。針對中小企業多對綠領工作認識不足,並視為額外負擔,人力銀行則鼓勵中小企業考慮長期綠色轉型,視聘用綠領人才為投資。四成青年不知綠領工作為何 七成擔心自己不具綠色職能綠領工作(green jobs)泛指各種有助於環境保護的工作,舉凡在高空修理風機葉片的工程師、在辦公室規劃減碳策略的永續專員、在街頭倡議生態保育的環團代表、在田間實行友善耕作的農民,都可被視為綠領人士。綠色和平今日發布「邁向淨零:扭轉台灣綠領⼈才慌」研究報告,指出台灣18~40歲青年,有四成不知道綠領工作是什麼;但在了解相關定義後,有九成多表示願意投身相關工作及職能培訓。綠色和平氣候能源專案主任秦書淮表示,許多青年看好綠領前景,但擔心自己不具備相關技